【社招】中国安能一局唐山分公司面向社会公开招聘公告

岗位职责：

①负责审核、编制施工组织设计、施工技术方案和技术措施等技术管理文件，指导工程施工；

②参与编制总进度计划及年度、阶段计划，领导编制月、周、日生产计划，组织贯彻实施进度计划；

③负责审核施工图纸，与设计院设计人员进行技术方面沟通；

④参与技术监督，施工进度竣工验收工作，领导与组织编写工程施工总结工作；

⑤组织参与工程科技工作、参与科研课题研究、审核科技工作成果。

任职资格：

①学历及其专业：全日制本科（含）以上学历，水利水电、土木工程等工程类相关专业毕业；

②年龄：年龄40周岁以下，能力特别突出、有类似经历的适当放宽年龄；

③工作经验要求：具有5年（含）以上水利水电项目工程技术工作经验，有建筑类国企、央企工作经验的优先；

④执业资格：有一级建造师证书优先；

⑤能力素质要求：熟练操作办公、制图、进度软件，具有组织编制施工组织设计、施工技术方案等技术管理文件的能力，具有编制总进度计划、年度及阶段生产计划的能力，具有贯彻落实各项制度、文件、计划的执行力。

市场营销岗（1人）

岗位职责：

①根据公司年度市场发展计划，重点负责项目的市场开拓工作；

②负责公司客户管理和项目投标信息管理，并负责项目投标，组织业务开拓，完成经营目标；

③负责业务情报的收集与分析，确定业务发展方向，确定市场定位，及时向分公司领导汇报；

④组织项目的合同评审、谈判和签订，组织合同交底、项目交接；

⑤协助完成公司经营目标，负责项目经营成本管理工作；配合完成公司其他业务市场开发工作。

任职资格：

①学历及其专业：全日制本科（含）以上学历，工程类相关专业毕业；

②年龄：年龄38周岁以下；

③工作经验要求：具有新能源、抽水蓄能、市政建设方面市场营销经验，具有获取10亿元以上项目经验的优先；

④执业资格：具有一级建造师、高级工程师证书优先；

⑤能力素质要求：熟练操作办公、造价相关软件，熟悉项目预结算、投标报价工作，具有较强的沟通协调和判断能力、能够独立撰写相关工作报告、熟练的计算机应用能力。

薪酬待遇

（一）工资待遇：应聘人员经公司面试合格后正式录用。一旦录用，公司将提供在当地富有竞争力的薪酬待遇及良好的教育培训机会。

（二）福利体系：公司立足当前，兼顾长远，努力保障员工全面的生活品质，主要有以下几项：

①五险二金：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金，按公司政策规定，为员工购买企业年金；

②补助：按规定享受员工通讯补助、抢险补助、职业资格证书奖励及补助；

③带薪年假：按照公司休假制度，员工享受带薪年假；

④定期体检：每年公司组织员工体检，费用由公司承担；

⑤提供食宿：公司为员工提供食宿；

⑥提升培训：公司依据培训相关制度，定期组织员工成长培训。

（三）其他福利：员工正常享受年假、婚假、生育假、护理假以及其他法定节假日。

其他事宜

1.中国安能一局唐山分公司承诺对应聘者资料给予严格保密，一经提交，恕不退还。

2.报名信息将作为资格审查的重要依据，应聘者须对个人填报信息的真实性、完整性负责，凡弄虚作假者，一经查实，我司有权取消应聘、录用资格。

3.具体专业测试和面试的时间、地点另行通知。

联系方式

附件：应聘登记表.docx